Cualquier empresa o autónomo puede verse sometido a una inspección de trabajo. Estar preparado y saber cómo reaccionar ante ella, puede evitar importantes consecuencias jurídicas para la empresa. Sigue leyendo.
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¿Cuenta tu empresa con registro retributivo obligatorio?
¡Atención empresarios! En 2025, todas las empresas deberán contar con un registro retributivo obligatorio para el ejercicio fiscal de 2024. Esta normativa, vigente desde abril de 2021, afecta a todas las empresas sin importar su tamaño.
LAS 10 CLAVES DEL REGLAMENTO SOBRE PLANES DE IGUALDAD
Resumimos en 10 puntos el nuevo reglamento que amplía las exigencias y contenidos de los PLANES DE IGUALDAD, y que entrará en vigor en enero 2021.
SUBVENCIÓN A LA PYME POR IMPLANTAR UN PLAN DE IGUALDAD
¿Sabe que puede obtener una ayuda de hasta 6.000€ por implantar un plan de igualdad en su empresa o negocio?
AMPLIACIÓN DEL PERMISO DE PATERNIDAD Y REGISTRO DE SALARIOS
El nuevo Real Decreto-Ley de medidas urgentes para la IGUALDAD en el empleo trae consigo la ampliación permiso de paternidad y el registro de salarios.